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Desde 2018 la Cámara Alemana participa como empresa formadora en el sistema de formación dual de FEDA con la formación, en su sede en Madrid, de un aprendiz de los estudios de Técnico de gestión industrial.

La digitalización ya no es un proyecto aislado en muchas empresas, sino un proceso continuo de transformación.

Las becas se han otorgado exclusivamente a través de sociedades científicas, asegurando unos criterios de selección objetivos, transparentes y priorizando la equidad territorial de los solicitantes.

El mercado laboral cierra 2025 con el menor nivel de paro en 18 años y más de 21,8 millones de afiliados.

Este reconocimiento acredita la solidez de las prácticas de Recursos Humanos de Deutsche Bank España y su compromiso con el desarrollo del talento, el bienestar de los empleados y la creación de entornos inclusivos y sostenibles.

El reconocimiento no solo pone en valor el progreso realizado, sino que también actúa como un impulsor clave de la estrategia #FutureFresenius, reforzando la ambición de la compañía de consolidarse como un Employer of Choice.

La compañía farmacéutica destaca en las categorías de formación y desarrollo profesional, fomento de un entorno laboral saludable e impulso de cultura, valores y propósito corporativos.

Este reconocimiento se suma a un inicio de año especialmente destacado para Bayer en talento y reputación, tras liderar su sector en Merco Talento 2025 y entrar en la lista Forbes Best Reputation 2026.

La compañía refuerza su compromiso con el desarrollo del talento y el bienestar integral de su equipo, apostando por un entorno laboral inclusivo, innovador y saludable.

Un 32% la percibe como insuficiente para proteger el poder adquisitivo, frente al 34% que la considera suficiente, y un 34% no se posiciona.

Compaginará esa responsabilidad con su cargo de VP senior y director general para el Sur de Europa.

Es una iniciativa promovida por la Fundación Diversidad y respaldada por la Comisión Europea que impulsa la igualdad de oportunidades y la gestión diversa del talento en las organizaciones.