Desarrollo de carrera

El próximo 24 de septiembre se abre el plazo para inscribirse en este programa, al que ICEX destina 6 millones de euros.

Esta campaña está enmarcada en el eje temático anual de la Cámara Alemana, ‘Talento. Formación. Empleo.’, y cuenta con la colaboración de Allianz Seguros, BASF, Bayer, Catenon, Commerzbank, Europcar Mobility Group, Merck, Siemens, SIXT, Solarwatt, T-Syste

El presidente de Mercedes-Benz España, Reiner Hoeps, habla sobre talento en la última edición de Economía Hispano-Alemana.

El jurado de la iniciativa “The Dream Makers”, compuesto por Wayne Griffiths, J.A. Bayona, Daniel Brühl, Aintza Serra y Ángel Sala, ha desvelado los seis finalistas del “Short Film Contest” durante un acto en CASA SEAT.

El informe 'Conectando las nuevas generaciones con el mundo del empleo. Retos y oportunidades' de Fundación Human Age Institute analiza los principales desafíos de las compañías para atraer y comprometer a las nuevas generaciones.

La consultora de recursos humanos especializada en la selección de perfiles cualificados, mandos intermedios y directivos, participó en el Fórum AMEC 2024 celebrado por AMEC Positive Industry de la mano de su Partner y Managing Director de Mur&Partners, A

Martin Beck, Managing Director del German Desk de Catenon, escribe este artículo para la revista de la Cámara Alemana 'Economía Hispano-Alemana', en el que habla de talento, dentro del eje temático de la institución en 2024.

Jaime Gener, director general de Linde Material Handling Ibérica, firma este artículo sobre talento y empleo para la revista de la Cámara Alemana 'Economía Hispano-Alemana', en el marco del eje temático de 2024.

Jorge Masalles, director general de Commerzbank España, reflexiona sobre el talento en la banca en un artículo para la revista de la Cámara Alemana, 'Economía Hispano-Alemana'.

Ernesto Macías, director general de Solarwatt Energy Solutions Spain, desgrana en esta tribuna para la revista de la Cámara Alemana 'Economía Hispano-Alemana' su visión sobre el talento en el sector de las renovables.

La Cámara Alemana ha celebrado hoy una nueva edición de sus Círculos de Recursos Humanos, en esta ocasión bajo el título 'Evaluaciones de desempeño y Planes de desarrollo profesional', al que se han unido unas 45 personas.

En el caso concreto de España, el 42% de los encuestados empezó a trabajar con el mismo empleador en los seis meses posteriores a su período de prácticas.